dor_id: 1501618

506.#.#.a: Público

650.#.4.x: Multidisciplina

336.#.#.b: other

336.#.#.3: Registro de colección de proyectos

336.#.#.a: Registro de colección universitaria

351.#.#.b: Proyectos Universitarios PAPIIT (PAPIIT)

351.#.#.a: Colecciones Universitarias Digitales

harvesting_group: ColeccionesUniversitarias

270.1.#.p: Dirección General de Repositorios Universitarios. contacto@dgru.unam.mx

590.#.#.c: Otro

270.#.#.d: MX

270.1.#.d: México

590.#.#.b: Concentrador

883.#.#.u: https://datosabiertos.unam.mx/

883.#.#.a: Portal de Datos Abiertos UNAM, Colecciones Universitarias

590.#.#.a: Administración central

883.#.#.1: http://www.ccud.unam.mx/

883.#.#.q: Dirección General de Repositorios Universitarios

850.#.#.a: Universidad Nacional Autónoma de México

856.4.0.u: http://datosabiertos.unam.mx/DGAPA:PAPIIT:IN301011

100.1.#.a: Norma Blazquez Graf

524.#.#.a: Dirección de Desarrollo Académico, Dirección General de Asuntos del Personal Académico (DGAPA). "Sistemas de acreditación y reconocimiento científico: situación actual y experiencias del personal académico de la UNAM", Proyectos Universitarios PAPIIT (PAPIIT). En "Portal de datos abiertos UNAM" (en línea), México, Universidad Nacional Autónoma de México.

720.#.#.a: Norma Blazquez Graf

245.1.0.a: Sistemas de acreditación y reconocimiento científico: situación actual y experiencias del personal académico de la UNAM

502.#.#.c: Universidad Nacional Autónoma de México

561.1.#.a: Centro de Investigaciones Interdisciplinarias en Ciencias y Humanidades, UNAM

264.#.0.c: 2011

264.#.1.c: 2011

307.#.#.a: 2019-05-23 18:40:21.491

653.#.#.a: Género, educación superior y ciencia; Otra

506.1.#.a: La titularidad de los derechos patrimoniales de este recurso digital pertenece a la Universidad Nacional Autónoma de México. Su uso se rige por una licencia Creative Commons BY 4.0 Internacional, https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/legalcode.es, fecha de asignación de la licencia 2011, para un uso diferente consultar al responsable jurídico del repositorio por medio de contacto@dgru.unam.mx

041.#.7.h: spa

500.#.#.a: RESUMEN _x000D_ _x000D_ El propósito de este proyecto es continuar con la línea de investigación que hemos venido desarrollando desde hace 6 años, sobre mujeres en la educación superior, la ciencia y la tecnología, donde uno de los objetivos centrales es difundir y hacer visibles las aportaciones de las mujeres al desarrollo de la investigación y la docencia en la Universidad Nacional Autónoma de México (UNAM), con la finalidad de generar referentes a seguir por estudiantes y personal académico, encaminados a lograr la equidad entre hombres y mujeres en la universidad. _x000D_ _x000D_ Se trata de hacer un análisis sobre los mecanismos institucionales e individuales que favorecen o dificultan la presencia, avance y reconocimiento del personal académico, y en particular de las mujeres, en los distintos niveles del Programa de Primas al Desempeño del Personal Académico (PRIDE) de la UNAM, así como del Sistema Nacional de Investigadores (SNI). El estudio contempla la realización de entrevistas a profundidad, así como el acopio y sistematización de información en fuentes institucionales. La perspectiva y teoría de género es el marco teórico y metodológico que permitirá abordar y fundamentar la investigación, y los resultados obtenidos serán un material valioso para continuar enriqueciendo el acervo de información, análisis, difusión y reconocimiento de la vida de las mujeres en las universidades y las instituciones de investigación, así como las múltiples formas de participación que han tenido, enfrentando obstáculos y oportunidades al recorrer los peldaños del sistema académico. _x000D_

046.#.#.j: 2019-11-14 12:26:40.706

264.#.1.b: Dirección General de Asuntos del Personal Académico

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856.#.0.q: text/html

last_modified: 2019-11-22 00:00:00

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No entro en nada

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