Trabajo de grado

Sentido de pertenencia : una estrategia para favorecer la productividad a través de una propuesta integral dirigido a gerentes de empresas privadas

López Montoya, Nadia Nayely

Escuela de Psicología, UNILA, Tesis ( (Repositorio de la Dirección General de Bibliotecas y Servicios Digitales de Información)

Licencia de uso

La titularidad de los derechos patrimoniales de esta obra pertenece a López Montoya, Nadia Nayely. Su uso se rige por una licencia Creative Commons BY-NC-ND 4.0 Internacional, https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/legalcode.es, fecha de asignación de la licencia 2018, para un uso diferente consultar al responsable jurídico del repositorio en bidi@dgb.unam.mx. Ver términos de la licencia

Procedencia del contenido

Cita

López Montoya, Nadia Nayely. (2018). "Sentido de pertenencia : una estrategia para favorecer la productividad a través de una propuesta integral dirigido a gerentes de empresas privadas". (Tesis de Licenciatura). Universidad Latina S.C., . Recuperado de https://repositorio.unam.mx/contenidos/3448101

Descripción del recurso

Autor(es)
López Montoya, Nadia Nayely
Asesor(es)
Vicario Ocampo, Marco Antonio
Tipo
Tesis de licenciatura
Área del conocimiento
Medicina y Ciencias de la Salud
Título
Sentido de pertenencia : una estrategia para favorecer la productividad a través de una propuesta integral dirigido a gerentes de empresas privadas
Fecha
2018
Grado
Licenciatura en Psicología

Enlaces